Calidad, producción e I+D
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Plataforma Logística Plaza
Técnico/a de Calidad Alimentaria
Desde Temporing seleccionamos un/a Técnico/a de Calidad para una importante empresa del sector de alimentación ubicada en el Polígono de Plaza.
Funciones:
- Supervisar y asegurar el cumplimiento de las normativas de calidad y seguridad alimentaria.
- Elaborar informes de calidad detallados y proponer acciones correctivas y preventivas.
- Realizar controles y auditorías internas para verificar la calidad del producto.
- Colaborar con los equipos de producción para optimizar los procesos y prevenir defectos.
- Supervisar la gestión documental de sistemas de calidad.
- Investigar y comunicar cualquier no conformidad en los procesos o productos.
Requisitos:
- Grado medio o superior de Procesos y Calidad en la Industria Alimentaria.
- Experiencia previa en IFS.
- Experiencia mínima de 1 año en gestión de calidad en el sector industrial.
- Conocimientos en normas ISO 9001 y otras regulaciones pertinentes.
- Habilidad para trabajar en equipo y excelentes dotes de comunicación.
- Capacidad analítica y atención al detalle.
- Vehículo propio para acceder al centro de trabajo.
Se ofrece:
- Contrato directamente por empresa
- Salario entre 17.500 y 18.000 euros brutos anuales
- Oportunidades de desarrollo profesional y formación continua.
- Ambiente de trabajo dinámico y estimulante.
- Turno rotativo de 06 a 14 y de 09 a 17 horas de Lunes a Viernes.
Cómo Aplicar al Puesto
Si cumples con los requisitos y estás interesado/a en la posición, envíanos tu currículum actualizado y responde a la encuesta.
Y tú, ¿Tienes actitud Temporing?
- Departamento
- Calidad, producción e I+D
- Puesto
- Gestión de calidad
- Ubicaciones
- Plataforma Logística Plaza
- Salario anual
- 17.500 € - 18.000 €
- Tipo de empleo
- Tiempo completo
- Nivel de empleo
- Técnicos
- Delegación
- Zaragoza 2
- Número de Vacantes
- 1
- Tipo de Oferta
- Selección Directa
Acerca de Temporing
Tras más de 30 años en continuo crecimiento, Temporing ha pasado de ser una empresa especializada en recursos humanos a ser una organización que conecta a todas las personas en un mismo entorno laboral.