Desde Temporing estamos en búsqueda de un/a Operario/a de Obra – Recurso Preventivo para importante empresa dedicada a la construcción y acondicionamiento de oficinas, ubicada en el centro de Madrid.

Funciones:

• Ejecución de trabajos y distintas tareas propias de obra y acondicionamiento, mostrando polivalencia y capacidad para desenvolverse en distintos trabajos.

• Supervisión y coordinación de las tareas asignadas en obra.

• Ejercicio como Recurso Preventivo en obra.

• Supervisión del cumplimiento de las medidas de seguridad y prevención de riesgos laborales.

• Apoyo en la organización y seguimiento de los trabajos.

• Control y supervisión de los trabajos realizados por los equipos.

Requisitos:

• Experiencia previa en trabajos de obra y construcción.

• Perfil polivalente, con capacidad para realizar y supervisar diferentes tareas dentro de una obra.

• Disponer del Certificado de PRL de 60 horas homologado por la Fundación Laboral de la Construcción en vigor.

• Disponer del curso de oficio de 20 horas homologado por la Fundación Laboral de la Construcción.

• Se valorará experiencia o conocimientos en funciones de Recurso Preventivo.

• Capacidad para trabajar con autonomía, responsabilidad y organización.

• Carnet de conducir B.

• Se valorarán conocimientos informáticos, especialmente de Excel y programas o sistemas informáticos para la realización de mediciones de obra.

• Disponibilidad completa para adaptarse a los horarios y necesidades de las diferentes obras.

• Disponibilidad para desplazarse muy puntualmente a otras obras dentro de España.

• Se valorará especialmente la experiencia desempeñando funciones de responsabilidad y supervisión en obra.

Se ofrece:

• Contratación directa con empresa

• Jornada completa, con horario adaptado a las necesidades de cada obra

• Salario de 25.103,23 € brutos anuales.

• Incorporación inmediata.
  
  Cómo Aplicar al Puesto

  Si cumples con los requisitos y estás interesado/a en la posición, envíanos tu currículum actualizado y responde a la encuesta.
  
  Y tú, ¿Tienes actitud Temporing?